Air an 8mh latha den Mhàrt, chùm Ningbo Yokey Precision Technology Co., Ltd. a’ choinneamh bhliadhnail aca airson 2026 aig Taigh-òsta Yuyao Tiangang Xiyue. Chruinnich prìomh luchd-obrach na companaidh gus ath-sgrùdadh a dhèanamh air coileanaidhean 2025 agus gus planaichean a dhèanamh airson amasan ro-innleachdail ann an 2026.
PÀIRT 01. Cleachdadh Practaigeach Stèidhichte air Film: A’ cur fòcas air Bun-bheachdan
1.1 Aon fhilm, trì beachdan
Aig 8:00m, choimhead a h-uile duine a bha an làthair air am film “Pegasus 3.” Bha an sgeulachd mu thaghadh slighean, ath-aithris teicneòlach, agus obair-sgioba air an raon-rèis a’ freagairt gu mòr ri ro-innleachd leasachaidh a’ chompanaidh, a’ toirt seachad leasan beòthail dha na h-uile a bha an làthair. Tha taghadh na slighe cheart deatamach airson buannachadh. Tha dealas draibhear a’ chàir rèis a thaobh taghadh slighean san fhilm a’ nochdadh smaoineachadh margaidh na companaidh. Tha mar a chomharraicheas tu an stiùireadh gu ceart, a chuireas tu goireasan ri chèile, agus a leasaicheas tu a’ mhargaidh gu mionaideach na cheist a dh’ fheumar a fhreagairt gu math ann an 2026. Tha cleachdadh nan innealan ceart riatanach airson astar. Tha càraichean rèisidh den ìre as àirde nan gealladh air buaidh. Dha a’ chompanaidh, is e an siostam MES, uidheamachd fèin-ghluasadach, agus lorg didseatach na “càraichean rèisidh math” againn air an t-slighe, a’ fàs nan einnseanan ùra a’ stiùireadh ar coileanaidhean. Tha cleachdadh nan daoine ceart riatanach airson soirbheachas san fhad-ùine. Feumaidh eadhon an càr rèisidh as fheàrr draibhearan den chiad ìre. Tha leigeil le proifeiseantaich na tha iad a’ dèanamh as fheàrr a dhèanamh, agus àrd-ùrlar nas motha a thoirt do dhaoine comasach, na stiùireadh gun teagamh.
1.2 Roinneadh Practaigeach, le Fòcas air Prìomh Chomasan
Aig 10:30m, roinn triùir phrìomh luchd-obrach an eòlas practaigeach bho thrì taobhan: càileachd cinneasachaidh, leasachadh thoraidhean ùra, agus lìbhrigeadh òrdughan, le fòcas air prìomh ghnìomhan bliadhnail na companaidh. Bha an susbaint a chaidh a cho-roinn ceangailte gu dlùth ri gnìomhachd gnìomhachais fhèin, le dàta mionaideach, a’ toirt seachad lèirsinn agus modhan luachmhor airson obair gach roinne sa bhliadhna ùr.
PÀIRT 02. Stiùireadh Ro-innleachdail & Buileachadh Dealbhaidh
2.1 Foillseachadh Ro-innleachdail, a’ soilleireachadh an stiùiridh gu buaidh
Aig 1:30f, leig Manaidsear Coitcheann na companaidh a-mach plana ro-innleachdail 2026, a’ mìneachadh gu soilleir plana leasachaidh na companaidh airson na bliadhna ùire. “Tha roghainn nas cudromaiche na oidhirp; faic na fìrinnean gu soilleir, cleachd neartan agus dèan suas airson laigsean.” Tro sgrùdadh domhainn air neartan agus laigsean gnàthach na companaidh, chaidh trì prìomh bhlàran a chomharrachadh a dh’ fheumar a bhuannachadh. Chuir am Manaidsear Coitcheann cuideam air ge bith ciamar a dh’ atharraicheas a’ mhargaidh, gu bheil na h-inbhean aca fhèin aig luchd-obrach Yongji: a thaobh cho-obraichean, cumail suas “blàths an earraich agus earbsa teaghlaich,” a’ coileanadh soirbheachas dha chèile; a thaobh luchd-ceannach, cumail suas “dìoghras lasraichean an t-samhraidh,” a’ dol a-mach gu tur; a thaobh obrach, diùltadh seòrsa sam bith de bhith a’ cur dheth no a’ seachnadh uallach, ag iarraidh orra fhèin èifeachdas “duilleagan an fhoghair a’ sguabadh air falbh duilleagan a tha air tuiteam”; a thaobh na dreuchd, a bhith seasmhach le “blàthan pluma a’ dol an aghaidh an t-sneachda,” a’ gluasad air adhart gu cunbhalach am measg dhùbhlain. Bha an “beachd ceithir-seusan” seo a’ freagairt ris an luchd-èisteachd gu lèir agus thàinig e gu bhith na chòd giùlain dha luchd-obrach Yongji sa bhliadhna ùr.
2.2 Buileachadh a’ Phlana, a’ dèanamh dhaoine a tha a’ strì ri fhaicinn
Às dèidh sin, dh’fhoillsich ceannardan gach aonad gnìomhachais na planaichean obrachaidh bliadhnail aca. Sheall slighean soilleir agus ceumannan sònraichte an diongmhaltas agus an misneachd gus blàran duilich a bhuannachadh. Aig an aon àm, dh’fhoillsich Roinn nan Goireasan Daonna am poileasaidh tuarastail is shochairean aca, leis a’ phrìomh theachdaireachd: duaisean fialaidh a thoirt do luchd-tabhartais agus aithnich an fheadhainn a bhios a’ strì.
PÀIRT 03. Mionaidean Glòire, A’ coimhead ris an àm ri teachd
3.1 A’ toirt ùmhlachd dhaibhsan a tha a’ strì
Rè cuirm nan duaisean bliadhnail, chaidh 36 riochdairean air leth air an àrd-ùrlar gus na duaisean aca fhaighinn. Bha iad a’ tighinn bho dhiofar dhreuchdan, ach bha aon rud cumanta aca: toraidhean sàr-mhath, coileanadh air leth, agus comas mòr. Roinn luchd-faighinn nan duaisean na sgeulachdan aca mu obair chruaidh agus dealas, a’ buannachadh cuairtean de bhuille-làimhe leis na faclan sìmplidh ach gluasadach aca.
Co-dhùnadh: A’ buannachadh 2026
“Chan e adhbhar a th’ ann an lùban airson slaodadh sìos, ach comharra airson a dhol seachad air.” Ann an 2026, tha roghainn Yongji soilleir: na roinnean buannachdail aige a neartachadh, cumail ri ceannardas teicneòlach, sgioba den chiad ìre a thogail—agus an uairsin, ruith le a làn neart. Tha buannachadh ann an 2026 a’ ciallachadh a bhith ag amas air amasan ro-innleachdail agus a’ buannachadh trì prìomh bhlàran. Tha Yongji Precision deiseil!
Thàinig a’ choinneamh bhliadhnail gu crìch am measg gàire is aoibhneis, ach chan eil an turas againn ach dìreach air tòiseachadh. Anns na làithean ri teachd, bidh sinn a’ strì ri amasan eadhon nas àirde agus a’ cruthachadh euchdan eadhon nas sgoinneil! Leig dhuinn làmhan a ghabhail còmhla, tòiseachadh air turas ùr teicneòlais, agus ar caibideil bhrèagha fhèin a sgrìobhadh!
Àm puist: 13 Màrt 2026