No dia 8 de março, a Ningbo Yokey Precision Technology Co., Ltd. realizou sua assembleia anual de 2026 no Hotel Yuyao Tiangang Xiyue. Os principais funcionários da empresa se reuniram para analisar as conquistas de 2025 e planejar as metas estratégicas para 2026.
PARTE 01. Aplicação prática baseada em filmes: foco nos conceitos fundamentais
1.1 Um Filme, Três Reflexões
Às 8h da manhã, todos os participantes assistiram ao filme “Pegasus 3”. A história sobre seleção de pista, iteração tecnológica e trabalho em equipe nas pistas de corrida teve grande ressonância com a estratégia de desenvolvimento da empresa, proporcionando uma lição valiosa para todos os presentes. Escolher a pista certa é crucial para a vitória. A dedicação do piloto de corrida à seleção da pista no filme reflete o pensamento de mercado da empresa. Como identificar com precisão a direção, concentrar recursos e cultivar o mercado meticulosamente é uma questão que precisa ser respondida em 2026. Utilizar as ferramentas certas é essencial para a velocidade. Carros de corrida de ponta são a garantia da vitória. Para a empresa, o sistema MES, os equipamentos automatizados e a rastreabilidade digital são nossos “bons carros de corrida” na pista, tornando-se novos motores que impulsionam nossas conquistas. Contar com as pessoas certas é essencial para o sucesso a longo prazo. Mesmo o melhor carro de corrida precisa de pilotos de primeira linha. Deixar os profissionais fazerem o que fazem de melhor e proporcionar um palco maior para indivíduos capazes é uma direção inabalável.
1.2 Partilha prática, com foco nas competências essenciais
Às 10h30, três funcionários-chave compartilharam suas experiências práticas em três dimensões: qualidade da produção, desenvolvimento de novos produtos e entrega de pedidos, com foco nas principais tarefas anuais da empresa. O conteúdo compartilhado estava intimamente relacionado às operações comerciais reais, com dados detalhados, fornecendo informações e métodos valiosos para o trabalho de cada departamento no novo ano.
PARTE 02. Direção Estratégica e Implementação do Planejamento
2.1 Liberação Estratégica: Esclarecendo o Caminho para a Vitória
Às 13h30, o Gerente Geral da empresa apresentou o plano estratégico para 2026, delineando claramente o projeto de desenvolvimento da empresa para o novo ano. “A escolha é mais importante que o esforço; analise os fatos com clareza, aproveite os pontos fortes e compense as fraquezas.” Através de uma análise profunda dos pontos fortes e fracos atuais da empresa, foram identificadas três grandes batalhas a serem vencidas. O Gerente Geral enfatizou que, independentemente das mudanças do mercado, os funcionários da Yongji têm seus próprios padrões: com os colegas, manter “o calor da primavera e a confiança da família”, buscando o sucesso mútuo; com os clientes, manter “a paixão das chamas do verão”, dedicando-se integralmente; com o trabalho, rejeitar qualquer forma de procrastinação ou fuga da responsabilidade, exigindo de si mesmos a eficiência das “folhas de outono varrendo as folhas caídas”; com a carreira, possuir a resiliência das “flores de ameixeira enfrentando a neve”, avançando firmemente em meio aos desafios. Essa “atitude das quatro estações” ressoou com toda a plateia e se tornou o código de conduta para os funcionários da Yongji no novo ano.
2.2 Implementação do Plano: Dando Visibilidade aos Indivíduos com Alto Desempenho
Em seguida, os chefes de cada unidade de negócios divulgaram seus planos operacionais anuais. Caminhos claros e medidas específicas demonstraram a determinação e a confiança para vencer desafios difíceis. O Departamento de Recursos Humanos divulgou simultaneamente sua política de salários e benefícios, com a mensagem central de: recompensar generosamente os colaboradores e reconhecer aqueles que se esforçam.
PARTE 03. Momentos de Glória, Olhando para o Futuro
3.1 Homenageando aqueles que se esforçam
Durante a cerimônia anual de premiação, 36 representantes de destaque subiram ao palco para receber seus prêmios. Eles ocupavam cargos diferentes, mas tinham algo em comum: resultados excelentes, desempenho excepcional e grande potencial. Os premiados compartilharam suas histórias de trabalho árduo e dedicação, conquistando aplausos calorosos com suas palavras simples, porém comoventes.
Conclusão: Vencendo em 2026
“As curvas não são motivo para desacelerar, mas sim um sinal para ultrapassar.” Em 2026, a escolha da Yongji é clara: cultivar seus setores vantajosos, manter a liderança tecnológica e construir uma equipe de excelência.—E então, partir para o ataque com todas as suas forças. Vencer em 2026 significa focar em objetivos estratégicos e vencer três grandes batalhas. A Yongji Precision está pronta!
O encontro anual terminou em meio a risos e alegria, mas nossa jornada está apenas começando. Nos próximos dias, buscaremos objetivos ainda mais ambiciosos e conquistas ainda mais brilhantes! Vamos unir forças, embarcar em uma nova jornada tecnológica e escrever nosso próprio capítulo esplêndido!
Data da publicação: 13/03/2026