مقدمه
در ۸ مارس ۲۰۲۵،یوکی شرکت فناوری دقیقمراسم تجلیل سالانه خود را با موفقیت تحت عنوان«اشتراک‌گذاری، توانمندسازی، رشد با هم»، تقدیر از کارمندان و تیم‌هایی با عملکرد استثنایی در سال ۲۰۲۴. این رویداد دستاوردهای گذشته را گرامی داشت، اهداف نوآوری آینده را ترسیم کرد و تعهد شرکت به توسعه استعدادها و رشد پایدار را مجدداً تأیید کرد.
نکات برجسته مراسم
- جوایز تعالی: تجلیل از فداکاری
- جوایز انفرادی: 10 دسته شامل«جایزه رشد درآمد برجسته»و«پیشگام نوآوری فناوری»برای تحقیق و توسعه، فروش، عملیات و موارد دیگر.
- افتخارات تیمی:«تیم تعالی سالانه»و«جایزه پیشرفت پروژه»ارائه شدند، باتیم اولدریافت تقدیرنامه ویژه برای رانندگیافزایش ۲۰ درصدی درآمد.
- رضایت کارکناننتایج نظرسنجی نشان داد کهمیزان رضایت ۹۲٪در سال ۲۰۲۴، به بالا۸ درصد نسبت به سال گذشته.
- اشتراک‌گذاری دانش و توانمندسازی
- چشم‌انداز رهبری: مدیرعاملآقای چنتمرکز ۲۰۲۵ را اعلام کردتحقیق و توسعه هوش مصنوعیوگسترش بازار جهانی، در کنار یکصندوق نوآوری ۵ میلیون یوانیبرای سرمایه‌گذاری‌های داخلی
- بینش‌های بین بخشیتیم‌های برتر فروش، استراتژی‌های رشد مشتری را آشکار کردند، در حالی که بخش تحقیق و توسعه ...فناوری‌های ثبت اختراع شدهو مراحل تجاری‌سازی آنها.
- ابتکارات رشد
- برنامه‌های آموزشی: راه اندازی شد«برنامه رهبران آینده»ارائه دوره‌های آموزشی خارج از کشور و بورسیه‌های MBA.
- مزایای پیشرفتهمعرفی شده«روزهای تندرستی»و سیاست‌های کاری انعطاف‌پذیر که از سال ۲۰۲۵ آغاز می‌شوند.
دستاوردهای کلیدی ۲۰۲۴
- درآمد از حد مجاز فراتر رفت۲۰۰ میلیون یوان، بالا۲۵٪ نسبت به سال گذشته.
- سهم بازار جهانی افزایش یافت1%با ۳ دفتر منطقه‌ای جدید.
- سرمایه‌گذاری تحقیق و توسعه محاسبه شده۸.۵٪از درآمد، تأمین امنیت۳ اختراع ثبت شده.
آدرس رهبری
مدیرعامل آقای چناظهار داشت:
«تلاش هر کارمند، سنگ بنای موفقیت ماست. در سال ۲۰۲۵، ما به نوآوری و تعمیق فرهنگ توانمندسازی و رشد مشترک خود ادامه خواهیم داد و با شرکای جهانی ارزش‌آفرینی خواهیم کرد!»
چشم‌انداز آینده
- فناوری: شتاب دادنتحقیق و توسعه در حوزه خنثی‌سازی کربن، هدف قرار دادن یککاهش ۱۵ درصدی انتشار گازهای گلخانه‌ایتا سال ۲۰۲۵.
- گسترش جهانیورود به بازارهای جنوب شرقی آسیا و اروپا، با برنامه‌هایی برای۲ مرکز تحقیق و توسعه جدید.
- رفاه کارکنان: پیاده‌سازیطرح مالکیت سهام کارکنان (ESOP)برای به اشتراک گذاشتن مزایای رشد بلندمدت.
کلمات کلیدی سئو
مراسم سالانه | تقدیر از کارکنان | نوآوری در فناوری | توسعه پایدار | استراتژی جهانی شدن | فناوری دقیق یونگجی | تعالی تیمی | فرهنگ سازمانی
زمان ارسال: ۱۳ مارس ۲۰۲۵