Upacara Pakurmatan 2024-2025: Nuduhake, Ngdayakake, Tuwuh Bareng – Ngakoni Karyawan & Tim sing Luar Biasa

Pambuka
Ing tanggal 8 Maret 2025,Yokey Presisi Teknologi Co., Ltd.kanthi sukses nganakake Upacara Kehormatan taunan kanthi tema"Nuduhake, Nguatake, Tuwuh Bareng", kanggo ngakoni karyawan lan tim kanthi kinerja sing luar biasa ing taun 2024. Acara kasebut ngrayakake prestasi ing jaman kepungkur, nggarisake target inovasi ing mangsa ngarep, lan negesake maneh komitmen perusahaan kanggo pangembangan bakat lan pertumbuhan sing lestari.

Sorotan Upacara

1. Penghargaan Keunggulan: Ngurmati Dedikasi
   • Penghargaan Individu10 kategori kalebu"Penghargaan Pertumbuhan Pendapatan sing Luar Biasa"lan"Pelopor Inovasi Teknologi"kanggo R&D, dodolan, operasi, lan liya-liyane.
   • Penghargaan Tim:"Tim Unggulan Tahunan"lan"Penghargaan Terobosan Proyek"dipresentasikake, kanthiTim Utamanampa penghargaan khusus kanggo nyetir mobilPeningkatan pendapatan 20%.
   • Kepuasan KaryawanAsil survey nuduhakeTingkat kepuasan 92%ing taun 2024, munggah8% saben taun.
2. Nuduhake & Pemberdayaan Kawruh
   • Visi Kepemimpinan: CEOPak Chenngumumake fokus ing taun 2025Litbang lan Pengembangan AIlanekspansi pasar global, bebarengan karoDana Inovasi 5 yuta RMBkanggo usaha internal.
   • Wawasan Lintas DepartemenTim penjualan paling dhuwur ngumumake strategi pertumbuhan klien, dene departemen R&D nampilaketeknologi sing dipatenakelan tonggak sejarah komersialisasi.
3. Inisiatif Pertumbuhan
   • Program Pelatihan: Diluncurake"Program Pemimpin Masa Depan"nawakake rotasi luar negeri lan beasiswa MBA.
   • Keuntungan sing Ditingkatake: Dikenalake"Dina-dina Kesehatan"lan kabijakan kerja fleksibel sing diwiwiti ing taun 2025.

Prestasi Penting 2024

• Pendapatan ngluwihi200 yuta RMB, munggah25% YoY.
• Pangsa pasar global mundhak dadi1%karo 3 kantor regional anyar.
• Investasi R&D ditanggung8,5%saka pendapatan, njamin3 paten.

Pidato Kepemimpinan

CEO Pak Chennyatakake:

"Usaha saben karyawan minangka pondasi sukses kita. Ing taun 2025, kita bakal terus nginovasi lan ngjerokake budaya pemberdayaan lan pertumbuhan bebarengan, nggawe nilai karo mitra global!"

Prospek Mangsa Ngarep

• Teknologi: NyepetakeR&D netralitas karbon, ngincer sawijiningPangurangan emisi 15%ing taun 2025.
• Ekspansi GlobalMlebu pasar Asia Tenggara lan Eropa, kanthi rencana kanggo2 pusat R&D anyar.
• Kesejahteraan Karyawan: NglakokakeRencana Kepemilikan Saham Karyawan (ESOP)kanggo nuduhake keuntungan pertumbuhan jangka panjang.

Kata Kunci SEO
Upacara Tahunan | Pangakon Karyawan | Inovasi Teknologi | Pembangunan Berkelanjutan | Strategi Globalisasi | Teknologi Presisi Yongji | Keunggulan Tim | Budaya Perusahaan